由上海市人事局组织的“二零零六年上海海外人才(美加)招聘会”，当地时间九月九日在美国西部城市旧金山热闹登场。图为一位硅谷的华人工程师携子女参加招聘会。

　　由教育部和国家外国专家局联合组织实施的“111计划”启动一年来取得良好效果。这一计划以建设学科创新引智基地为手段，加大引进海外人才的力度，通过引智促进高校学科建设，提升高等学校科技创新能力。第一年批准建设二十六个基地，今年对基地的评审也正在进行中。

　　据介绍，该计划的总体目标是瞄准国际学科发展前沿，围绕国家目标，结合高等学校具有国际前沿水平或国家重点发展的学科领域，以国家重点学科为基础，以国家、省、部级重点科研基地为平台，从世界排名前一百位的大学或研究机构的优势学科队伍中，引进、会聚一千余名海外学术大师、学术骨干，配备一批国内优秀的科研骨干，形成高水平的研究队伍，建设一百个左右世界一流的学科创新基地，努力创造具有国际影响的科研成果，提高高等学校的整体水平和国际地位。每个学科创新引智基地应聘请不少于十名海外人才，其中包括：不少于一名学术大师；不少于三名学术骨干，不少于六名来华短期学术交流学术骨干。

　　此间媒体今日报道，海外人才在国内工作时间也有具体规定。教育部有关负责人介绍，学术大师每人每年原则上累计不少于一个月；学术骨干每人每年累计不少于三个月，一般应有一名学术骨干留在基地工作；每年来华短期学术交流的学术骨干不少于六人次。