新华网北京10月19日电 连日来，出席党的十七大的基层代表对十七大报告中“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”感受深刻。他们说，十六大以来党的事业充满生机和活力，原因在于我们党能够不断以改革创新精神加强自身建设。
陕西省委常委、西安市委书记孙清云代表说，十七大报告提出要扎实抓好党员队伍建设这一基础工程。这句话讲到了党的建设的根本，党的基层组织是基础，必须下大力气夯实。西安市委从2002年起，在农村基层党组织和党员中广泛开展了以创建“党组织科技示范基地”和“党员科技示范户”为内容的“双示范”活动，使“三级联创”内容更具体、更具有可操作性。
来自成都市锦江区水井坊社区的伍华代表对党的十六大以来基层党建工作感受更深，他说，这些年基层党建工作不断创新，以我们所在的社区为例，环境治理、医疗保障、帮困救助、义务教育，基层党组织做的件件惠民为民的实事老百姓看得见、摸得着，感受得到。
四川宜宾市委书记杨冬生代表说，十七大报告指出：“党内民主是增强党的创新活力、巩固党的团结统一的重要保证。”我们在工作中对此感受深刻。为了促进党内民主建设，我们出台了《关于推行党务公开试点工作的意见》，使政策执行中的全过程公开透明。我们在4个区县开展了村“两委”班子“三推直选、同步换届”试点，积极探索农村社区建设。在干部人事制度建设方面，我们建立健全了“两推一述”、差额考察和票决制，初步建立起培养与选拔、使用与管理、教育与监督、激励与约束有机结合的干部工作机制。党内民主建设的创新极大地焕发了党员干部的积极性，推动了党的作风建设。我们在全市组织了“万人下访”“万人问卷”“万名党员进社区下农村”以及“群众想什么、盼什么、我们做什么”等一系列创新活动，使党建工作出现新局面，群众对干部作风满意率达到80%以上。
江西省委常委、南昌市委书记余欣荣代表说，十七大报告指出：“必须把提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好。”一个地方的领导班子状态如何，对这个地方科学发展观能否落实关系重大。在干部选任上，我们通过进一步改革并规范干部选任初始提名权的方式，摸索出“三点一线”确定考察对象的做法，即在班子换届和日常干部调整中，统筹考虑干部在民主推荐、单位党委推荐和后备干部推荐三个方面的情况，从而把那些政治坚定、能力突出、作风过硬、群众信任、善于领导科学发展的干部选拔进领导班子。在干部培训上，我们注重选派年轻干部到沿海发达地区、信访维稳一线、基层和经济主战场挂职锻炼，收到很好效果。
