东北老工业基地振兴需要什么样的人才？吉林省政府发展研究中心产业发展研究处处长马利彪等人认为，根据吉林老工业基地调整和改造规划纲要，未来5到10年内，短缺四大类人才。

　　一是有创造性的党政领导干部。未来几年，吉林省加速向市场经济转变，各地各部门都非常缺乏能在这种转变中不断创新的领导干部。

　　二是企业家。吉林省企事业单位现有经营管理人员约14万余人，但能被称为企业家的很少。振兴东北老工业基地，面对一批重大项目，比较缺乏企业家。

　　三是大技工和“能人”。

　　四是国际人才。吉林省市场化水平低，对外开放度低，经过国际市场锻炼过的人才少。