拿法律法规上不存在的“处分”玩忽悠？
在新华社播发“福利院空壳17年”稿件后，揭阳市榕城区迅速对相关官员做出处理：民政局局长林响标被免职，民政局办公室主任黄晟辉停职检查。而对证实说过“借孤儿”的“借用职工”黄建伟，仅称“严肃处理”，但未见有何处理措施。
翻开过往许多地方对责任官员的处理，不难发现，“免职”“停职”是公众听到最多的所谓“处分”。有网民指出，这是“地方一贯采用的灭火伎俩”，拿所谓的“处分”转移公众的关注，最终不了了之。
然而，记者查阅《公务员处分条例》发现，对公务员的纪律处分从轻到重依次为：警告、记过、记大过、降级、撤职和开除，并没有“免职”“停职”处分一说。
如果是中共党员，党纪处分则有警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看、开除党籍五种，也没有所谓的“免职”“停职”。
中山大学政务学院副院长岳经纶告诉记者，根据相关法律法规，在移交司法机关之前，对公务员的处分包括党纪和政纪处分两种。除了开除处分，其余政纪处分均有期限，从6个月到24个月不等，期限过了，处分也就结束了。这也是为何不少被问责官员一段时间后又复出时，组织人事部门会解释称“符合相关规定”。
一些网民指出，免职，说不定是换个地方当局长；停职，是暂时不上班了，说不定工资照拿。这都不是处罚措施，实际不过是让涉事官员避避风头。
岳经纶认为，“借孤儿”闹剧需要反思的不只是榕城区民政局，福利院空壳被挪用十几年，为何上级没有检查到，没有任何监管整改？当地政府皆知寺庙成孤儿院，为何一直没有相关政策和投入？唯有深刻反思有关部门的失职行为，严格问责，“借孤儿”闹剧才可能不再重演。
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