多年前，我在某领导机关担任秘书。因为我是党小组长，首长每月向我做一次汇报，雷打不动。开始时，我感到很不自然，但首长说，“党员没有大小”，这是组织规矩。近日读的什么书，有什么收获；工作上抓了哪些事，哪些做成了，哪些想抓却抓不起来；哪些工作实际没必要，没做好……有一点必定会说，“近一段时间一切正常，没违反什么纪律”，且征询“组织上有没有听到对我有什么不好的反映，如果有要及时提醒”。汇报完了，我看到首长是一身轻松的样子。
毋庸讳言，有那么一段时间，党内政治生活这根弦在一些党员干部的心目中松懈了。通过组织生活，向党组织汇报思想、学习和工作情况，接受党员和群众监督，在少数党员尤其是领导干部那里变得可有可无。习近平总书记曾经批评“有的干部目无组织，干了什么、人跑到哪里去了，组织上都不知道，泥牛入海无消息”。
组织观念一旦淡漠，组织监督一旦缺失，自由主义和各种行为失范就在一些人身上冒出头来。少数领导干部独来独往，天马行空，不跟组织上说一声，不把组织当回事，甚至有人利用各种关系为自己办了好几个身份证，违规办了因私护照甚至持有外国绿卡，有的把老婆孩子送到国外，还接受了特定关系人的资助。这些或轻或重的欺瞒组织的行为，逐渐发酵膨胀，最终让不少人尝到了违纪违法的苦果。
有个落马者，原本工作能力较强，取得过不错的成绩，但正如他自己所说“在做了多大好事的同时，也做了多大的坏事”。群众早反映其“有问题”，网上早热议其“会出事”，本人也早感觉到自己“难过去”，但宁可在媒体上发表文章“宣示”为官不易，变着法子为自己“洗白”，就是不向组织说一声，主动交代个人问题，最终在错误的道路上越走越远。工作中的疏漏、作风上的疏失，组织如果清楚，一定会想方设法督促其纠偏改正，避免小错成为大错。常言说，“人在做、天在看”，“要想人不知，除非己莫为”。做了不说，在组织面前玩小聪明，看似暂时规避了组织监督，结果必然是聪明反被聪明误。
党内生活是锤炼党性、坚定信仰、提高觉悟的大熔炉，组织观念是党员提高自律意识、坚守纪律底线的护身法宝。对待组织的态度，照见一个人对为什么入党、入党做什么的真正看法。纯洁动机，表里如一，向组织讲真话、讲实话、讲心里话，党组织就能及时掌握每个党员干部的真实状况，帮助他解开思想疙瘩、走出现实困惑、纠正缺点错误。也正是在向组织“说一声”的过程中，党员领导干部将自己置于党性高标准和法纪红线的约束之中，系紧了思想上防微杜渐的安全带。
“有事向组织说一声”，绝不是可有可无的应景文章。时刻牢记党组织的要求，严以修身、严以用权、严以律己，心有所畏、言有所戒、行有所止，每个党员干部才会行得正坐得端，“一身轻松”。
《人民日报》( 2016年05月18日04版)
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