进入模拟训练室，服刑人员往往不知所措——

　　清园监狱作为北京市监狱管理局清河分局出监教育基地，18日正式建立了一个就业模拟训练室。这个训练室是与北京市宣武区劳动保障局所属宣武区职业介绍服务中心合作的。

　　记者在有关人员的带领下，走进了这个训练室。一名服刑人员正在接受职业能力的测评。这名服刑人员坐在电脑前，颇显紧张，他说11年前他的电脑使用曾经很熟练，但现在面对新式笔记本，真不知如何下手了。站在他身旁的职业指导师张素红女士对他说，他只需看懂题目，然后点击鼠标从4个答案中选择其一即可。54道题，本应限时在6分钟内完成，但这位服刑人员却用了将近半个小时。

　　测评结果显示：这名服刑人员的组织管理能力、社会交往能力、运动协调能力较强，而他的语言表达能力、空间想像能力较弱。

　　职业指导师、宣武区职介中心贾铁生先生介绍说，类似的测评还有职业倾向、职业性格以及用人单位的一些具体能力测评。他们会根据这些综合测评结果进行分析研究之后，给服刑人员一个相对科学的求职建议。然后，再安排一个比较正式的面试场面，指导服刑人员一些面试的技巧和方法。

　　该监狱副监狱长梁金栋说，对于服刑人员来说，狱中生活多年，他们与世隔绝，不了解外边的生活，真让他们出来自己找工作，会让他们茫然不知所措。设立模拟训练室，说到底就是把一整套求职过程搬到监狱里边来，让即将刑满释放人员，尤其是那些心理上有求职障碍、不自信的服刑人员，接受就业前的求职模拟训练，教授他们一些就业的技巧，了解目前的就业环境。