TOM集团是大中华区的跨媒体企业，以发展科技主导的无线互联网产品为核心业务，其在线、线下以及无线产品均以年青人为服务对象。随着科技发展一日千里，如TOM一类的媒体企业要走在科技前端，除了依靠有丰富经验的人才外,亦必须不断力求创新，时刻保持工作团队的活力。为了激活整个团队”青春常驻”，TOM集团非常重视培育新一代人才，透过管理培训生计划，持续为集团注入新元素。

　　提供创意展示平台、培育栋梁、回馈社稷

　　TOM集团日前再度在全国招募应届大学毕业生，参与管理培训生计划。这个计划是集团招聘并培训接班精英的重点项目之一，计划不但能有效扩增TOM与年轻人的接触面，而且可让毕业生在TOM这个跨媒体平台上一展创意和才能，发展个人事业与实现未来梦想。

　　TOM集团是和记黄埔及长江实业(集团)有限公司与策略性投资者组成的合营公司，以香港为总部，业务遍布中国内地、台湾和香港。集团与多个强势伙伴如NBA和中国邮政集团等合作，把国内外崭新的产品引入中国，能大大扩阔年青人视野。

　　TOM集团CEO杨国猛曾表示：“现代社会发展很快，媒体知识一直在更新，因此，主动学习的能力和意愿非常重要。大学生学习能力强、适应能力高、有冲劲、热诚和创意，这些质素正是企业发展所需要的动力，也是毕业生成功获TOM管理培训生计划取录的必备条件。”集团对人才培训的资源投入，也是企业回馈社会应当的表现。

　　全面培训、完善规划、长远发展

　　集团本年度的管理培训生计划反应热烈，共收到全国超过700个申请，当中不乏名校尖子生包括北京大学、清华大学、复旦大学、上海交通大学和汕头大学等，也有曾留学国际顶尖学校，如牛津大学、美国南加州大学等学生。

　　管理培训生将于集团四大业务领域的不同工作岗位，取得宝贵的学习和实战工作经验，得到全方位的培训。在长达三年的培训计划里，集团会按管理培训生的表现及业务需要，提拔他们由主任级，晋升至经理级别。

　　多元业务造就人才全方位发展

　　毕业于上海交通大学的陆昊和毕业于上海复旦大学的王颖倢同样于2006年加入TOM成为管理培训生。他们选择加入TOM，是因为TOM是个创新的大家庭。

　　专修交通运输，副修法律的陆昊，在培训期间被调派至TOM的出版业务、户外传媒业务和电视板块学习和工作。经过多年培训，他最大的得益就是获取行业的经验，以及学会以科学方式去工作和思考。陆昊说：“在TOM户外的时候，有机会参与处理有关媒体投资相关项目，学习了科学化管理的思路。现时在华娱卫视里实习，能亲身参与节目策划和制作，和担任节目统筹，认识到不同层面的人士，大大扩阔我的交际网。TOM的业务多元性，且媒体行业的知识天天在变，创意十分重要。在TOM工作能激发我们的创意和想法，其多元业务也能训练和提升我们整合多方力量去解决问题的能力。”

　　TOM是毕业生的必然之选

　　TOM媒体业务广泛丰富，拥有来自不同文化、不同背景的员工，对于管理培训生来说，每一次的轮岗都是一个历练和经验的积累。专修英语和国际金融及贸易的王颖倢加入TOM后从事过销售、公关、市场企划、业务发展和财务分析等岗位。在培训期间，她为公司举行了一个盛大的产品发布会，这个经验对于一位刚毕业的大学生来说实属难能可贵，因为当中她有机会与不同界别的专业人士沟通，以及为发布会作出各样的安排，不单学到不少待人接物的技巧，也学会团队协作的重要性。

　　王颖倢在TOM得到不少学习机会，实践了她的理想，她说：“我希望自己的职业生涯可以有多方位的发展，可以接触很多人，因此加入TOM集团当管理培训生是一个必然的选择。”王颖倢表达了不少毕业生的心声，TOM集团的管理培训生，相信正是不少大学生梦寐以求的理想工作!