“我就业了，就业了，而且是在不明真相的情况下被就业的！”西北政法大学2009届毕业生赵冬冬发的一个网帖，让“被就业”一词迅速蹿红。

　　湖南情况如何？9月22日至25日，省教育厅将对部分高校2009届毕业生初次就业率进行核查，核查对象主要是报送就业率在90%以上的高校。

　　打电话去用人单位了解情况

　　今年，我省需就业的大学毕业生超过36万人，受金融危机影响，是近年来就业形势最严峻的一年。

　　和湖南一样，全国各省份高校毕业生的就业情况也不容乐观，部分高校或高校员工为了完成就业率指标，采取了一些让毕业生“被就业”的手段，比如西北政法大学赵冬冬一事。陕西省政府办公厅称，经省人力资源和社会保障厅、教育厅联合调查，发现赵冬冬“被就业”一事，主要责任人是学校辅导员。

　　湖南高校毕业生就业中有无弄虚作假的情况？省教育厅表示，将对部分高校应届毕业生初次就业率进行核查。核查期间，将听取高校关于2009届毕业生就业统计工作情况汇报；查看相关资料，包括毕业生就业协议书、劳动合同、升学通知书、参加政府项目的材料、应征入伍的材料等；核查组还将会同高校工作人员，随机抽取被核查高校10名毕业生就业信息和5家该校毕业生就业的用人单位，通过电话沟通、了解、查实相关情况。

　　发现“被就业”将一票否决

　　“被就业”现象的存在，最直接的影响是高校就业率不准确，由此可能让政府相关部门误判形势，从而影响教育的正常发展。此外，“被就业”还会给相关毕业生带来不少麻烦，就业的合法权益得不到保障，优惠政策无法享受，有时还要缴纳一些莫名其妙的人事代理费。

　　事实上，“被就业”一词自诞生之日起，全国就有不少网友纷纷跟帖列举自己或朋友“被就业”的经历，甚至还有应届生反映，学校要求每人必须交一份由用人单位盖章的就业证明，否则就不能毕业。本报也曾关注过我省个别高校就业率存在水分的问题。

　　昨日记者采访了省内数位高校就业办负责人，他们大多表示“被就业”只是个案。

　　“被就业”事件发生后，教育部新闻发言人7月27日回应说，高校一旦出现了就业率造假，就对该高校的就业考核工作实行一票否决。

　　就业率统计发布方式应改革

　　业内人士介绍，高校在毕业生就业率上造假，也有其无奈的地方。因为，就业率与学校获得的拨款、招生指标、专业设置等方面，有着直接的关系。

　　如何避免就业率造假？有专家认为，毕业生就业率不能由高校自行统计、上报教育管理部门发布，应该委托具有公信力的社会中介机构，对每所高校毕业生的工作单位、具体岗位、薪资待遇、用人单位评价进行调查。