人民网太原11月16日电 15日晚，山西长治市人力资源和社会保障局对“长治公务员考试第一名考生宋江明体检不合格被刷”事件公布初步调查结果，认定长治医学院附属和平医院对宋江明录用公务员体检结论有误，重新组织体检后，其指标符合公务员录用体检标准。
在山西省行政机关2011年公务员考录中，宋江明报考了长治市环保局“科员2”职位，并取得笔试、面试、总成绩三项第一，但因体检和复检中血红蛋白分别为70g/L和88g/L，不符合《公务员录用体检通用标准(试行)》中“单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。”之规定，被淘汰出局。宋江明随后在3家医院进行了4次体检，每次结果均显示该指标达标。
该事件经媒体报道后，长治市纪检委针对第一名考生宋江明体检出现异常结果一事迅速成立调查组，展开调查。长治市纪委、市卫生局带领宋江明两次进行重新体检，其血红蛋白指标分别为“173g/L、181g/L”，符合国家公务员录用体检标准。
根据长治市纪委、市卫生局组织的专家论证意见和长治医学院附属和平医院组织的专家复核结果，认定和平医院对宋江明录用公务员体检结论有误。经专家测算，宋江明体检和复检的血常规检验报告单内多项数据间逻辑关系不成立。原本因体检不合格被淘汰出局的宋江明，有望获得该职位录用。
经山西省人力资源和社会保障厅同意，长治市人社局目前已撤销了因错误体检结论而作出的长治市环保局“科员2”职位公务员录用贾某的决定。长治市人社局将依据新的体检结论和考察情况，按规定程序重新作出该职位的录用决定，以维护公务员考录工作的公平公正。
同时，长治市人社局表示将积极配合市纪委调查组的进一步深入调查，对调查核实的公务员考录中存在的违规违纪行为，将依法依规严肃处理，绝不姑息。
