今年公费医疗改革将全面施行。记者1月14日从北京市人力社保局了解到，北京市各区县所属机关事业单位公务员年内将全部纳入基本医疗保险，涉及45万人。

　　据介绍，北京市享受公费医疗待遇的单位主要分三级，包括中央、市级、区县级机关事业单位，总人数超过100万人。今年，根据市政府的要求，公费医疗改革将先行在区县级机关事业单位进行，年内区县所属公费医疗单位都将纳入基本医疗保险，预计涉及人数45万。

　　此次公费医疗改革将以“改革实施后现有待遇不降低”为原则。据了解，各区县公费医疗标准并不相同，如通州区公费医疗标准分为三个档次，分别享受门诊报销85%、90%、95%；而石景山的报销比例要稍低。而按照目前基本医疗保险的规定，在职人员大医院门诊就医，超过1800元的部分，方可按50%比例报销。对于由此产生的“待遇差”，则由公费医疗补助来“平衡”。这意味着，公费医疗改为城镇职工基本医疗保险后，所享待遇将包括基本医疗、公费医疗补助两部分。改革后，各区县所享的公费医疗补助部分肯定也不尽相同。据悉，公费医疗改革的详细方案预计在下周公布。

　　公费医疗制度的改革主要将解决两大问题：一是就医不方便；二是各区县间公费医疗人员待遇差距。公费医疗改革实施后，相关人员也将纳入到社保卡发放范畴，和基本医保参保人员一样持卡就医、实时结算。