如果平时不加强学习，考试时就可能现相

忠县干部随时可能被“临检”

　　日前，忠县80多名乡镇和县属部门负责人收到了一份特殊的新年礼物———他们几天前参加的县情或党风廉政建设的考卷，同时还附有一份县委发出的通报：“两场考试都有三分之一的人没及格，分数最高没超过85分，最低则不足40分，足见学习氛围还不尽如人意……”

　　“看来临时抱佛脚还真不行。县里促进干部大兴学习之风的举措特别！”该县参考干部们说。

　　负责人座谈会突然变考场

　　1月2日下午4点，忠县刚参加完县“两会”的50名乡镇党政负责人接到通知，晚上7点参加“乡镇负责人座谈会”。

　　晚上6点多，50人带着刚结束“两会”的轻松表情来到县行政中心会议室。7点正，一名县领导简短的开场白后突然话锋一转：“县委临时决定组织一场县情考试。”

　　“考试？”各乡镇负责人面面相觑，神色顿时紧张起来。随后，工作人员分发了试卷———大家一看心知肚明，这显然不是临时考试，而是早有安排。

　　考题是“打造全国基层党建示范县的具体内容”、“忠县的五大发展战略是什么”等近几天“两会”的会议精神。于是考场立显众生相：有人伏案奋笔疾书，有人则一脸苦相。

　　第二天下午4点，庆幸没被通知考试的县属部门负责人也接到通知，当晚7点赴县委参加“部门负责人座谈会”。一些人顾不上吃晚饭，迅速捧着“两会”文件恶补。

　　事情虽然如预料的那样，当晚的座谈会也突然变成了考场，不过他们没能预料的是———这次的考试内容却变了，考的是党风廉政建设！