新华网太原3月25日电(记者吕晓宇)记者从24日山西省人力资源和社会保障厅召开的新闻发布会了解到，从4月1日开始山西省提高最低工资标准，各类最低工资标准平均增长15.5%。

　　从4月1日开始，山西省的月最低工资标准为：一类地区850元，二类地区780元，三类地区710元，四类地区640元。煤矿井下从业人员月最低工资标准为：井下采掘人员1600元，井下辅助人员1400元。全日制用工和非全日制用工的小时最低工资标准也相应提高。

　　山西省这次提高最低工资标准涉及处于最低工资边缘的批发零售业、住宿和餐饮业、建筑业、租赁服务业等9个行业近13.5万从业人员。最低工资标准调整后，失业保险待遇、工伤保险待遇以及“4050”人员公益性岗位补贴等社会保障标准也将调整提高。

　　山西省人力资源和社会保障厅有关负责人说，最低工资不包括劳动者的加班加点工资、特殊工作环境的津贴和国家规定的福利待遇等。最低工资标准是保障标准而不是分配标准，禁止用人单位把特岗津贴、加班加点工资等都包括在最低工资内，以及采取提高劳动定额、降低计件单价、任意延长工作时间等手段曲解和违反最低工资保障制度。如果劳动者发现自己的工资低于当地最低工资标准，可以向12333劳动保障咨询热线或当地劳动保障监察机构咨询或投诉，也可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁。