今天起，广受关注的新《身份证法》、《行政强制法》等法律、法规正式施行。重庆晚报记者查阅发现，这些法律、法规条款很多跟市民生活息息相关。

　　申领居民身份证要登记指纹

　　泄露公民个人信息，至少拘留10天

　　新《身份证法》第3条第3款明确规定，公民申请领取、换领、补领居民身份证时，应当登记指纹信息。

　　该法同时规定，国家机关或者金融、电信、交通、教育、医疗等单位的工作人员，泄露通过正常渠道获得的公民个人信息，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，由公安机关处10日以上15日以下拘留，并处5000元罚款。

　　依照《身份证法》，一代居民身份证将于明年1月1日起停止使用。

　　行政机关强拆不得停水断电

　　不得在夜间或法定节假日实施强制执行

　　《行政强制法》第23条明确规定，不得查封、扣押与违法行为无关的场所、设施或者财物；不得查封、扣押公民个人及其所扶养家属的生活必需品。

　　该法强调，行政机关不得在夜间或者法定节假日实施行政强制执行。但是，情况紧急的除外。行政机关不得对居民生活采取停止供水、供电、供热、供燃气等方式，迫使当事人履行相关行政决定。

　　劳动争议调解15天内解决

　　劳动者可以要求企业工会参与协商

　　今年施行的《企业劳动争议协商调解规定》，明确了大中型企业应当依法设立调解委员会，并配备专职或兼职工作人员。微型企业可以设立调解委员会，也可以由劳动者和企业共同推举人员，开展调解工作。

　　调解委员会调解劳动争议，应当自受理调解申请之日起15日内结束。劳动者可以要求所在企业工会参与或者协助其与企业进行协商。工会也可以主动参与劳动争议的协商处理，维护劳动者合法权益。

　　重庆晚报 记者 徐其勇

　　选职业病诊断机构有自主权

　　相关诊断机构不得拒绝诊断申请

　　昨上午，十一届全国人大常委会第二十四次会议表决通过了关于修改《中华人民共和国职业病防治法》的决定。

　　修改后的法律规定，省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门应向社会公布本行政区域内承担职业病诊断的医疗卫生机构名单。承担职业病诊断的医疗卫生机构不得拒绝劳动者进行职业诊断的要求。

　　法律还增加了劳动者自主选择诊断机构的机会。修改后的法律规定，劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间的必然联系的，应当诊断为职业病。 据新华社