据中国之声《新闻晚高峰》报道，近日，有山西省汾西县的听众给央广新闻热线打来电话，反映这个县在2011年5月组织了一次事业单位公开招聘，可笔试结束之后，在近三年的时间内没有进行面试。
据了解，在那次汾西县以政府名义组织的考试中，一共有804名考生参加，是汾西县史上最大规模的事业单位公开招聘，是因为陷入泄题风波而停滞的。汾西县主管人事工作的副县长回应说，时隔近三年，县政府正在考虑考试的重启方案。
为组织这次考试，汾西县专门成立了事业单位招聘工作小组，5月16日，考试在汾西县第一中学举行。5月31日，汾西县政府网公布了804名考生的笔试成绩。但是此后近三年时间里，不仅面试没有进行，这次招聘也无果而终。
考生：汾西政府网就公告了笔试成绩，然后面试就没有音信了。
考试公布了笔试成绩，然后就三年再也没了音信，据说，当时对这场考试，有两个问题被质疑。
笔试成绩公布后不久，在山西省的多个网站却出现了另外一种声音，质疑汾西县的这次事业单位考试涉嫌“萝卜招聘”，网贴指出，这次考试是为了“安排县上一些领导及其亲朋好友子女”。“不少县领导和中层领导的子女都在他们报考的单位得了第一名。”据知情人反映，这次考试的确有一些领导子女参加，但也存在两名领导的子女竞争一个岗位的情况。
知情人：当时副县长，现在人大副主任，他儿子报的也是劳动保障局，而常务副县长的孩子，他俩竞争一个岗位，如果作弊的话，为什么两个副县长的儿子竞争岗位。现在发改局局长的女儿和勍香镇党委书记的孩子，他俩又是竞争一个岗位。入围名单一百多人，里面二十几个是干部子女。
汾西县人事局局长郭万根说，考试没有规定不允许县领导的子女参加，招聘方案经过了汾西市人事局审批，汾西县纪检委、山西省的一个巡视组都对此问题进行了调查，没有查出问题，但也没有下正式定论，笔试之后，县里就把这次招聘暂停了。
郭万根：县里的领导老说，如果你继续往下搞，影响不好。
网络举报的第二个问题，是说考试涉嫌泄题。网贴称，这次笔试一共出了四道有关临汾市和汾西县的简答题，共占20分，涉及到当时汾西县委书记提出的五大战略。网贴说，“当时汾西县委书记任天顺刚刚到任十多天，汾西的干部多数还对此不了解，考题被告知了有关系的考生有的考生就是考前从就职会内部文件中看到的，涉嫌泄题。”记者找到了这样的一位考生：
考生：这个文件开就职大会的人，都有这个文件，这个文件有任书记讲话的内容，也就是五大战略的内容。
郭万根是这次事业单位招聘工作领导小组的办公室主任。他认为，考试没有泄题，自己压力很大，一方面网贴指责招聘不公平；另一方面，也有考生质疑人事工作不作为。郭万根说，2011年，正值县里领导班子换届，有人网上举报之后，原招聘工作领导小组的负责人已经调走，新的招聘工作就搁置了，拟招聘的岗位仍然空缺。他已经把重启方案上报，目前县常委会还没有讨论结果。
郭局长：组长原来是县委副书记，副组长是组织部长，和常务副县长，现在这两个人都调走了，新的小组就没有成立起来，这个事过去以后，就在没有再进行新的。
一晃近三年过去了，这次声势浩大的招聘考试似乎要无果而终，试问人生又有几个三年经得起等待。当年的那些考生们如何打算？汾西县政府又如何回应呢？
这次招聘到底有没有问题，为什么不能继续进行？一位考生说，他还在等。
考生：这个事儿哪怕说出问题了，是什么问题，应该告知给我们；说没有问题，那没有问题为什么不继续面试，我们现在都不清楚。而且谁从刚开始就叫停，停到现在快三年，我们也不知道。
对此，汾西县常务副县长段惠刚表示，招聘没有查出问题，县政府将尽快讨论重启方案。
段惠刚：再耐心等几天，我们很快会出处理结果。
记者：有没有一个时间表？
段惠刚：应该有，我们尽快把这个事情研究一下。
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