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电力提价收入不得发奖金 发改委负责人答记者问

www.zjol.com.cn  2006年07月25日 07:19:55  浙江在线新闻网站

  图为北京两位电力工人正在安装电缆史丽摄

  国家发展和改革委员会有关负责人7月24日就上月底出台的电价调整方案的相关问题接受了记者采访。

  问:发展改革委6月30日出台了电价调整方案,调整的主要内容是什么?

  答:这次电价调整是深化资源性产品价格改革的重要举措之一。将全国销售电价平均每千瓦时提高2.5分钱,主要是为了解决煤炭价格上涨、征收大中型水库后期扶持基金和可再生能源附加、电厂脱硫改造以及电网建设资金不足等问题。同时,本次调价还对销售电价结构作了调整。这对于保证发电企业正常生产经营,改善库区移民生活条件,促进厂网协调发展,特别是对可再生能源和环保事业的发展将起到积极的推动作用。

  电力工业是关系国计民生的重要基础产业和公用事业,电价调整不仅会影响工商企业的生产经营成本,也会影响人民群众的日常生活开支。为此,发展改革委要求各地在调整居民生活电价时采取切实措施,保证低收入家庭生活不因用电价格调整而受到影响。

  建水库移民后期扶持基金

  问:能否介绍一下建立大中型水库移民后期扶持基金的有关情况?

  答:新中国成立以来,我国兴建了3300多座大中型水库,在防洪、发电、灌溉、供水、生态等方面发挥了巨大效益,尤其为电网调度和安全运行发挥了重要的支撑和保障作用。多年的水库建设产生了两千多万水库移民,分布在全国31个省(区、市)。他们为了国家利益,顾全大局,离开多年生活的环境和土地,为经济建设和社会发展做出了贡献。

  为了帮助移民改善生产生活条件,国家先后设立了库区维护基金、库区建设基金和库区后期扶持基金,解决水库移民遗留问题,对保护移民权益、维护库区社会稳定发挥了重要作用。但由于扶持政策不统一、扶持标准偏低等原因,目前有不少移民生活仍然较为困难。因此,有必要加大对水库移民的后期扶持力度。这次国务院决定完善大中型水库移民后期扶持政策,在全国销售电量上平均每千瓦时加价6.2厘钱,建立大中型水库移民后期扶持基金,扶持移民改善生产生活条件,促进库区和移民安置区经济社会和谐发展。

  支持可再生能源发展

  问:请介绍电价调整中征收可再生能源附加及鼓励电厂脱硫改造方面的情况。

  答:可再生能源法已于今年1月1日起实施。发展可再生能源,是增加能源供应,改善能源结构,保障能源安全,保护环境,实现经济社会可持续发展的重要途径,也是全社会的义务。受技术条件等因素影响,一般情况下可再生能源发电价格要高于常规能源。因此,在可再生能源发展初期,各国普遍采取财政、税收以及价格等方面扶持政策,促进可再生能源发展。可再生能源法明确规定,可再生能源发电价格高出常规能源发电价格部分,在全国范围内分摊。这次电价调整中,每度电包含1厘钱的可再生能源附加。

  对电厂进行脱硫改造,也是促进环境保护的一项重要措施。为鼓励企业安装脱硫设施,这次电价调整明确规定,进行脱硫改造的电厂,其上网电价每千瓦时提高1.5分钱。

  问:为何要提高电网企业的输配电价?

  答:从电价结构看,我国输配电价比例偏低。目前销售电价中,发电企业的上网电价与电网企业的输配电价比例约为70:30,而国外一般为40:60。近年来,我国电源项目投资和投产规模急剧增加,2004年、2005年新增装机容量分别为5100万千瓦和6600万千瓦,均居世界第一位。要保证新增的电能“送得出、用得上”,每年需新增电网投资2000亿元以上。同时,加快农村电网改造和西部农网完善工程,也需要加大电网投资力度。目前电网企业的赢利能力,还达不到能够正常发展的水平。因此需要适当提高输配电价,以增强电网企业的融资能力。

  需要强调的是,不是解决电力企业职工收入问题,而是疏导电厂燃料成本上升、电网建设资本金不足等矛盾。2004年调整电价时,发展改革委明确提出,禁止电力企业将提价收入用于提高工资、奖金和其他福利性支出。去年及今年两次电价调整方案中,均要求电力企业加强管理,挖潜降耗,努力消化煤炭价格上涨等成本增支因素。

  提价收入不能用来发工资发奖金

  19省市实现城乡工商业用电同价

  问:本次电价调整,对销售电价有什么新的改革举措?

  答:这次电价调整方案,对销售电价结构也做了一些调整。

  一是今年将全国中小学用电价格一步调整到位,全部执行居民生活电价。执行新的电价后,中小学用电价格每千瓦时降低0.20元左右,大大减轻了中小学校电费负担,有利于促进教育事业发展。二是为促进社会主义新农村建设,在全国已基本实现城乡居民用电同价的基础上,今年加大了推进城乡工商业用电同价的力度。这次电价调整后,全国将有19个省市实现城乡工商业各类用电同价,5个省部分实现城乡各类用电同价,农村工商业负担将进一步减轻。三是按照电价改革的方向,有些地方继续扩大实行两部制电价用户的范围,提高了基本电价标准,北京、重庆等地还制定了新的峰谷分时电价办法,以促进企业合理、节约用电。

  -资料

  本次调整电价四条原则

  ———坚持煤电价格联动。按国务院批准的煤电价格联动机制,适时疏导煤价上涨对电力企业生产成本的影响,同时要求电力企业消化30%的煤价上涨带来的成本增支。

  ———按社会平均成本定价。煤电价格联动标准原则上以省(区、市)为单位统一制定。对新投产的机组,继续执行国家统一制定、事先公布的标杆上网电价,企业盈亏自负。

  ———保护环境和鼓励清洁能源发展。对已安装烟气脱硫设施的电厂,按合理回收脱硫设施投资和平均运行成本的要求核定上网电价。将新投产可再生能源发电项目上网电价高于常规能源的部分,在全国省级电网销售电量中统一分摊。

  ———促进厂网协调发展。为满足电源项目建设对电网配套建设的需要,在提高发电企业上网电价的同时,适当提高电网输配电价,增强电网企业融资能力,保证电力能够“发得出、用得上”。

  垄断行业高收入饱受诟病电力系统将掀减薪风暴

  近日,有权威人士表示,中央已经开始对垄断行业的收入状况进行一定的调节,并通过其内部改革,将收入控制在合理的范围内。国家电网公司率先开始具体实施。这位人士还表示,尽管“垄断”一词目前还无法准确定义,但国家电网公司毫无疑问应该归于此列。

  年报显示,利润排名前40家央企,瓜分了6000多亿央企利润中的95%。其中有12家企业利润超过了100亿。这“十二豪门”囊括了央企总利润的78.8%。“十二豪门”主要来自垄断企业,如石油石化、冶金、通信、煤炭、交通运输和电力系统,即传统的煤、电、油、运行业。财大气粗的后面,是央企员工令人艳羡的收入。中国移动,11.2万人花掉了136.7亿元的人工成本,人均12.36万(此处职工人数仍然用的是2004年度的数据)。

  电力系统降工资能诱发"减薪风暴"?

  “电力系统要降工资了”,开完职工大会后,小陈气得想骂娘,“有的人说要降低30%-50%,也有人说要降到1997年的水平。”小陈记得,2000年毕业后分配到南京一家电厂,年收入8万元对他来说是一个很轻松可以达到的数字。国家电网公司已在内部会议上要求,“各单位2006年工资总额实际发放水平控制在2005年发放水平之内,一律不得在工资总额以外发放工资性收入”。(7月20日《21世纪经济报道》)

  众声喧哗之下,一场减薪风暴终于要风生水起,它以大张旗鼓的方式昭告世人:垄断行业正在自我救赎!仿佛这是庶民的胜利。但,且慢欢呼,电力系统的减薪风暴能走多远,值得追问;减薪风暴是挥刀自宫之举还是应付民意的惯常招数,尚需以观后效。毋庸置疑的是,此次减薪只是垄断企业面对民意胁迫下的被动应变,无论它刮得多么凌厉,其意义不宜乐观估计。不拿体制动刀,谈何减薪风暴?


来源: 上海证券报 作者: 编辑: 何始玉
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