中央电视台《新闻1+1》5月22日播出《教育：选孩子还是选家长？》，以下为完成台本

　　陕西铜川一中只招机关工作人员子女入学，校方解释资源有限，只好如此，荒诞之举引发公众不解和质疑。是无奈之举还是有意为之？公共教育资源为何只为少数人服务？

　　教育资源不足的现状下，教育特权如何才能打破，体现教育公平，我们还需怎样的努力？《新闻1+1》为您解析。

　　主持人(王跃军)：

　　您好，欢迎收看今天的《新闻1+1》。

　　就教育而言，两千多年前孔子就提出“有教无类”的思想，现在我们也常说“人民教育人民办，人民教育为人民”，这些都体现出教育要公平。但实际上在现实生活当中，教育不公的现象时有发生。最近又出现了一个比较极端的事件，那就是一所公立学校，大家注意是一所公立学校，拒收平民百姓家的子女，只招市委、市政府机关工作人员的孩子，这就是发生在陕西省铜川市第一中学的事件。怎么样来看待这一个明显违背教育公平的事件？今天我们特别请来了首都师范大学教育科学学院的劳凯声教授。欢迎您，劳教授。

　　首先我们和大家一起来看一看发生在铜川的这一事件。

　　(播放短片)

　　陕西省铜川市第一中学新校区发展纪实：

　　这里是放飞理想的摇篮，这里是走向成功的阶梯……

　　解说：

　　这是陕西省铜川市第一中学新校区发展纪实的宣传片，就是这片“被誉为希望的沃土，莘莘学子追寻梦想的圣地”，却以特殊的招生要求把一些孩子挡在了义务教育阶段的校门外。

　　事件最初的报道来自于《华商报》记者采写的一篇新闻。前天，铜川市第一中学新校区开始招生报名，当市民李先生来到现场，将户口簿交给工作人员时，工作人员却让他出示工作证。给孩子报名上学看大人工作证干啥？这是在现场时李先生的疑问，而两位工作人员告诉他，此次招生只招市委、市政府机关工作人员的子女，并拿出一页纸表示，学校有规定，这上面的单位工作人员孩子才可报名。那么纸上写的都是些什么单位呢？

　　据记者报道介绍，纸上罗列的单位名称包括：市委办、组织部、宣传部、纪委、政府办、发改委、教育局、公安局、财政局、民政局等。那么为什么不招别的学校呢？工作人员给出的回答是，“我们新校区主要解决市委、市政府工作人员子女就读难的问题，今年只开4个班，资源有限。”

　　今天，我们的记者也登陆铜川市第一中学的校网站了解情况，在网站首页设有鲜红眩目的2008年高考成绩喜报，喜报显示，“2008年高考，铜川一中不仅包揽了铜川市文理科状元，而且一本上限人数345人，占全市上一本分数线752人的45.8%，仅新区校区一本上线人数就达228人。”可见铜川一中新校区不仅硬件过硬，其教学水平、高考升学率在铜川市也独占鳌头。而在新校区简介栏目中，我们看到以下介绍：“新校区是着眼铜川教育长远发展，全面提升铜川教育水平的重大举措，是扩大重点中学教育规模，为入住新区市民子女提供优质教育服务的一项重要举措，也是市委、市政府向全市人民承诺的20件大事之一。

　　如今，这份看起来沉甸甸的承诺，因为指名道姓的只对市委、市政府工作人员子女开放，而遭到了社会舆论和普通学生家长的愤慨和质疑。一些家长也将此事反映到了铜川市教育局基础教育科，教育科相关负责人给出的说法是，在义务教育阶段，只要是学区内的学生就可免试进入学校，学校不得考试，也不得设置门槛儿。“之所以有这么多家长想把孩子送到市一中，是因为该校教育质量较高，家长遂产生了择校心理。”据媒体报道，就在昨天，铜川市教育局已正式通知，铜川市第一中学新校区暂停招生，理由是未到招生时间而违规招生。

　　“学好数理化，不如有个好爸爸。”当流行于民间的这句顺口溜在现实生活中上演，特权所附带的方便立即显示出它的力量，面对优质教育资源的紧缺，面对谁都想上好学校的普遍心理，教育公平究竟又应该从何谈起？

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