新华网郑州7月8日电(李韬)河南驻马店市正阳县县委、县政府把加快教育事业发展作为强县富民的支点，切实加大教育投入，深入推进教育改革与发展，教育教学质量连年攀升。

　　强化政策支持“优先”兴教

　　教育关系千秋万代和千家万户，既是战略性的社会事业，也是最大的民生问题。正阳县委、县政府对教育工作高度重视，得到了社会各界的广泛认可。

　　正阳县群众认为，“三个定期”和“三个优先”体现了当地县委政府大力发展教育事业的决心。据正阳县教体局介绍，县委政府定期召开专题会议，集中研究教育事业发展中面临的问题，及时调整政策力度和扶持强度；县委、县政府主要领导定期到中、小学明访或暗访，充分掌握第一手资料；定期看望、慰问教职员工，悉心听取一线呼声。议政时，优先听取教育工作汇报；决策时，优先解决事关教育工作的问题；督察时，优先跟踪兴教措施的落实情况。县人大、县政协定期听取教育工作汇报，或审议、评议教育工作，在全县形成了齐抓教育工作的合力。

　　以教育发展“优先”，正阳县在充分调研的基础上着力解决制约教育发展的瓶颈问题，相继出台了《关于贯彻新修订＜义务教育法＞的实施意见》《关于大力发展职业教育实施意见》等一系列政策。同时，积极营造教育发展的宽松环境，未经县委、县政府批准，任何部门不得随意到学校检查、收费，并坚决落实“只纠错，不罚款”的政策，狠刹向教育乱伸手的不正之风，为教育事业的健康发展提供了有力的保障。

　　近三年来，正阳县通过财政直接投入、争取上级扶持和鼓励社会办学等途径，累计投入教育4亿多元，其中县财政累计投入达3.2亿元，居全县各战线之首。投入近亿元兴建了正阳高中，征地80亩扩大县职业中专建设，引资1500万元兴建了民办公助育才学校。为解决教师队伍缺编和断层问题，近三年连续从大专院校优秀毕业生中招聘570名教师充实到教学第一线，为全县教师队伍注入了活力。　　壮大职业教育促学生就业

　　为推动全县职业教育不断发展壮大，让更多的莘莘学子成才就业，县财政每年拨出专项经费用于职业教育发展，使学校规模不断扩大，办学条件不断改善。先后投入900多万元、征地80亩用于扩大办学规模，投资200多万元新建了学生宿舍楼。连续两年为正阳职专招聘60多名教师，教师编制由65名增加到200多名。

　　与此同时，职专积极开拓办学思路和手段，打破了以往的两年制，改为弹性学制，实施订单、定向培训，“长短班相结合，升学与就业相结合双轨并举”的办学新模式，形成了学生“招得进、留得住、学得好”，“升学有望、就业有路”的办学格局。目前，该校成为驻马店市职业学校中规模最大、在校生人数最多的学校，2006年进入全省100所示范性职业学校、省部级重点职业学校行列。

　　改革体制机制推进教育创新

　　围绕“办人民满意教育”的目标，正阳县理出了一条符合素质教育要求又具有正阳特色的办学路子，即：“三个围绕”，小学围绕养成教育抓管理，初中围绕学生的全面发展抓管理，高中围绕升学抓管理；“四项原则”，坚守安全工作不破零、办学行为不踏线、遵纪守法不越轨、大局稳定不出事；“四个坚定不移”，坚定不移抓质量、坚定不移抓评估、坚定不移抓奖惩、坚定不移抓教研。

　　正阳县坚持教学质量检查统评制，把过程考核与效果考核有机结合，向管理要效益、向细化管理要质量。该县推行校长竞争上岗、末位淘汰制度和教师聘任制度，实行“多劳多得、优劳多得”的津贴发放制。同时，实施“名师工程”，强化“质量至上，教师第一”的行业导向，加强教师业务技能培训，积极深化课程改革，每年举行一次“校长论坛”和教师知识能力测试，检验教师推行素质教育的能力，着力打造高素质教师队伍。2007年全县高考进入本科线人数突破千人，2008年达到1596人，2009年则达到1804人，跨入了全市中上游行列。