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龙泉市龙南乡干部——服务创新无止境

  浙江日报龙泉11月11日电

  在龙泉市区,有一间小小办公室,却牵挂着城区近八分之一人口的幸福生活。

  这里是龙泉市龙南乡外出人员服务中心。乡党委副书记林宗德告诉记者,龙南是龙泉最偏远的山区乡镇,距市区有一个半小时车程。全乡有12000多人在龙泉市区务工、上学,占总人口的三分之二。龙泉市区每8个人中就有1个是龙南人。

  “我们2008年开始设立服务中心,为外出的乡亲办事。”林宗德说,“十八大报告提出,要加强基层社会管理和服务体系建设,完善和创新流动人口管理服务,我们的工作显得愈发重要了。”

  在周末从乡里赶来值班的庵边村村委会主任叶才给我们算了一笔账,如果回乡办手续,来回车费、饭钱、误工费,要150多元,相当于很多人一天辛劳所得。

  “现在,子女就学、贫困补助、医疗社保等事宜,都可以在服务中心办妥,这里是乡政府的办事窗口。”林宗德说。近5年来,服务中心每年都为乡亲们办成1万余件事项。

  细致入微的服务还不止于此。在墙上悬挂着好几幅大比例尺的龙泉市区地图,上面详尽标明在市区务工的龙南人的分布情况:几口人、哪个村、住在市区哪条街哪幢房、是否就业……“这是我们十余个乡干部花费半年时间,挨家挨户调查得来的。”林宗德说。他们与本地社保部门对接,保证乡亲们及时得到就业培训,找到合适的工作岗位。

  林宗德说,他们下一步的计划,是鼓励来到市区务工的党员带头创业,帮扶乡亲们从事更高质量的工作,提高收入和生活水平。

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