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温州泰昌集团员工——诚信经营责任大

  浙江日报温州11月12日电

  今天下午,泰昌集团有限公司宽敞的露天车间一角,工人们每人一张小矮凳、头顶安全帽——学习十八大精神的会议开起来了。

  泰昌集团是温州市龙湾区非公企业党建方面的“标杆性”企业。2010年,泰昌集团有限公司党委正式成立,成为龙湾区首家非公企业党委,下设四个党支部,有党员72名。

  “十八大报告提出,确保到2020年实现全面建成小康社会。我们感到欢欣鼓舞。”党委副书记周玉生说,2002年他加入泰昌时,老总就当着全公司的职工许诺,5年内要让大部分人在温州买上房子和车子。如今,公司许多老员工已经实现了“有房有车”的小康生活。

  “物质上富裕了,企业和员工现在更关心精神层面的东西了。”人事部经理温爱拉说,十八大报告提到,全面建成小康社会,必须推动社会主义文化大发展大繁荣。“比如企业,除了考虑经济效益之外,还应该更多地关注社会效益。”

  “还有员工的道德素质建设,这点不能忘!”车队队长王光东说,“报告要求‘引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任’。如今,企业的新员工大多是90后,我觉得应该重视对他们的引导。”

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