党的十七大胜利闭幕之际，人事部于10月23日迅速召开传达学习党的十七大精神大会。党的十七大代表、中央委员、中组部副部长、人事部部长、党组书记尹蔚民在会上强调，要把学习贯彻党的十七大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，全面领会和把握十七大精神，推动人事工作向纵深发展。

　　 尹蔚民指出，党的第十七次全国代表大会是在我国改革开放关键阶段召开的一次十分重要的大会，是一次团结的大会、胜利的大会、奋进的大会。这次大会的胜利召开，对于我们党提高执政能力、履行执政使命，团结带领全国各族人民全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化、开创中国特色社会主义事业新局面，具有重大而深远的意义。会议开得非常好，盛况空前，振奋人心。

　　 在传达了党的十七大会议概况和主要精神后，尹蔚民要求，部内各单位要把学习贯彻党的十七大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，紧紧围绕党的十七大主题，重点学好十七大报告和新修订的党章，全面领会和把握十七大精神。部党组要对部内和人事系统学习贯彻党的十七大精神作出安排部署,党组中心组要带头学习。各单位主要负责同志要率先垂范，不仅自己要学好、学深、学透，而且要组织好本单位全体干部职工的学习。要采取多种形式将学习引向深入，把集中学习与个人自学结合起来，把通读文件与专题研讨结合起来，把专题学习与辅导讲座结合起来，迅速掀起学习贯彻党的十七大精神的热潮。要通过学习，深刻领会高举中国特色社会主义伟大旗帜的重大意义，深刻领会新时期２９年来改革开放宝贵经验的精神实质，深刻领会科学发展观的科学内涵和精神实质，深刻领会报告关于社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设等方面的部署，深刻领会以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程的根本要求，切实把思想和行动统一到党的十七大精神上来，把智慧和力量凝聚到落实党的十七大提出的重大战略部署和各项重大任务上来，用十七大精神指导人事工作向纵深发展。

　　 尹蔚民强调，要紧密结合人事工作实际贯彻落实党的十七大精神。党的十七大第一次将人才强国战略写入党代表大会的报告，第一次写入党章，进一步提升了人才强国战略在党和国家战略布局中的地位。这赋予人事工作新的任务和使命，具有十分重要的意义。报告中有很多涉及人事工作的重要论述和部署，对人事工作提出了新的更高要求。我们要以党的十七大精神为指导，以高度的政治责任感和使命感，以更加奋发有为的精神状态，扎实推进新形势下的人事工作。尹蔚民还就以党的十七大精神为指导，做好年底前的各项工作提出了具体要求。

　　 人事部副部长杨士秋主持会议，副部长王晓初、唐军，驻部纪检组组长李有慰，人事部老领导徐颂陶、戴光前、侯建良，赵东宛、程连昌、张汉夫、张策等，以及部机关全体同志、事业单位处以上干部参加了会议。

　　 据悉，党的十七大开幕后，人事部及时组织部机关、事业单位广大党员干部职工收看党的十七大开幕式及相关新闻报道。10月23日上午，人事部召开党组会，传达学习党的十七大有关文件，并对人事部机关和全国人事系统学习贯彻党的十七大精神及时做出安排。

　　 点击图片进入专题